តម្រូវការសម័យទំនើបសម្រាប់ការពារទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្ត

ទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនរក្សាទុកនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តដែលអាចត្រូវបានចែកជាពីរក្រុម។

ទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនបុគ្គលិកបានផ្ដល់នៅពេលនៃការចូលទៅក្នុងកិច្ចសន្យាការងារជាមួយនិយោជកក្នុងការអនុលោមតាមលក្ខខណ្ឌតម្រូវនៃច្បាប់ការងារនេះ។

ទិន្នន័យអ្នកជំងឺបុគ្គលដែលត្រូវបានផ្តល់ជូននៅក្នុងសេចក្តីសន្និដ្ឋាននៃកិច្ចសន្យាសម្រាប់ការផ្តល់សេវាវេជ្ជសាស្រ្តដែលបានបង់មួយ។

ទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនត្រូវតែមានសុវត្ថិភាព

ដោយផ្តល់នូវអំពីខ្លួនពួកគេផ្ទាល់ធម្មជាតិសម្ងាត់នាវានៃទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនចាំបាច់ត្រូវដឹងនិងចងចាំថាពួកគេត្រូវបានបញ្ជូនពត្រូវការពារ។ នេះត្រូវបានសរសេរនៅក្នុងច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី "នៅលើទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន»ដែល№ 152-FZ ។ នៅពេលដូចគ្នានេះដែរបានជួបតម្រូវការនៃច្បាប់នេះ "នៅលើទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន»ដែល№ 152-FZ គឺជាការចាំបាច់សម្រាប់អង្គការទាំងអស់។

មួយនៃតម្រូវការនៃច្បាប់នេះ - ការអភិវឌ្ឍនៃ "បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការការពារទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន" ។ ចំនួនពីរនៃ«បទបញ្ជា»នេះ, វាជាការចង់អភិវឌ្ឍពីការអនុវត្តនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្ត។ មួយ - "ការការពារទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនរបស់កម្មករវេជ្ជសាស្រ្តនៃអង្គការនេះ, ផ្សេងទៀត -" ការបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការការពារទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកជំងឺ "។

និយោជកត្រូវជូនដំណឹងដល់បុគ្គលិករបស់អង្គការវេជ្ជសាស្រ្តជាមួយនឹងបទប្បញ្ញត្តិដែលបានរចនាឡើងដើម្បីការពារទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនប្រឆាំងនឹងការចុះហត្ថលេខានេះដើម្បីបង្កើតការត្រួតពិនិត្យយ៉ាងតឹងរឹងលើការប្រតិបត្តិនៃពាក្យបណ្តឹងរបស់ពួកគេ, ដើម្បីកំណត់មនុស្សដែលទទួលខុសត្រូវសម្រាប់ការដំណើរការពដែលទទួលបានដើម្បីយកវិធានការចាំបាច់សម្រាប់ការផ្ទុកនិងការការពារទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន។

ក្នុងការព្យាបាលអ្នកជំងឺរបស់ទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនដែលគួរតែត្រូវបានយកពីអ្នកជំងឺគ្នាឬតំណាងស្របច្បាប់របស់ (ឪពុកម្តាយជីដូនជីតានិងឃដូច្នេះនៅលើ។ ) យល់ព្រមទៅនឹងដំណើរការនៃទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន។ ត្រូវប្រាកដថាដើម្បីពន្យល់ដល់អ្នកជំងឺដែលទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់មិនអាចត្រូវបានផ្ទេរនៅកន្លែងដទៃទៀតដោយគ្មានការយល់ព្រមរបស់ខ្លួនលើកលែងតែក្នុងករណីដែលបានរាយនៅក្នុងច្បាប់ "ទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន" នោះទេ។

តើខ្ញុំត្រូវជូនដំណឹងដល់ Roskomnadzor?

សូមពិចារណាសំណួរថាតើអង្គការពេទ្យត្រូវជូនដំណឹងដល់ Roskomnadzor (ចុកពិសេស។ សេវា) ដែលជាប្រតិបត្តិករមួយដោយខ្លួនវាបានទេ? មនុស្សមួយចំនួនជឿថាប្រសិនបើការជូនដំណឹងនេះវាអាចនឹងទទួលរងការត្រួតពិនិត្យដោយហេតុនេះការគ្រោងទុកនោះ Roskomnadzor ។ ទិដ្ឋភាពនេះគឺជាការយល់ខុស។

ដូចគ្នានេះផងដែរមិនត្រូវបានបោកបញ្ឆោតហេតុផលដែលមិនអាចជូនដំណឹងដល់ Roskomnadzor អំពីខ្លួនអ្នក, ប្រសិនបើទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួនដែលបានទទួលដោយបុគ្គលិកដែលជាភាគីនៃកិច្ចសន្យាការងារនេះត្រូវបានទទួលការព្យាបាលដោយអង្គការវេជ្ជសាស្រ្តដើម្បីអនុវត្តភារកិច្ចរបស់ខ្លួននឹងត្រូវបានធ្វើឡើងនៅក្នុងកិច្ចសន្យាការងារកាតបុគ្គលិកផ្ទាល់ខ្លួន, ឯកសារបុគ្គលិកផ្សេងទៀត និងមិនបានផ្តល់។

ជាធម្មតាអង្គការពេទ្យទាំងអស់នៅលើគេហទំព័ររបស់ខ្លួននៅលើអ៊ីនធឺណិតដែលបានរីករាលដាលអំពីបុគ្គលិករបស់អ្នកជាមួយនឹងរូបថតមួយ, ប៉ុន្តែវាគឺជាការចែកចាយទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន, ដែលវាគឺជាការចាំបាច់ដើម្បីទទួលបានការយល់ព្រមរបស់បុគ្គលិកនេះ។ លើសពីនេះទៀតនៅក្នុងការអនុលោមតាមសិល្បៈ។ 79 នៃច្បាប់ស្តីពីសុខភាពស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តទាំងអស់ត្រូវបានទាមទារដើម្បីផ្តល់នូវជំនាញផ្នែកសុខភាពដើម្បីជូនដំណឹងដល់សាធារណជន។
ទិន្នន័យទាំងនេះអនុញ្ញាតឱ្យការកំណត់អត្តសញ្ញាណនៃបុគ្គលិកសុខាភិបាលមួយ។ ដូច្នេះអំពីបុគ្គលិកនៅក្នុងតំបន់នៃអង្គការពេទ្យដែលបានអនុវត្តទៅទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន, ដែលមាននៅក្នុងការអនុលោមតាមលក្ខខណ្ឌតម្រូវនៃច្បាប់ "នៅលើទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន" នេះគួរតែត្រូវបានទទួលការព្យាបាលនិងការការពារជាដើមនិងអង្គការវេជ្ជសាស្រ្តដែលជាប្រតិបត្តិករទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួននៅមុនពេលចាប់ផ្តើមនៃការព្យាបាលរបស់ពួកគេគួរតែមាន ជូនដំណឹងដល់ Roskomnadzor ។

សូមចងចាំថាសម្រាប់ការរំលោភលើច្បាប់ "នៅលើទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន»№ 152-FZ ផ្តល់

ការទទួលខុសត្រូវ -distsiplinarnaya (ច្បាប់ការងារ);

ការទទួលខុសត្រូវ -administrativnaya (RF ទទួលបានពីបទល្មើសក្រមរដ្ឋបាល "- ការទទួលខុសត្រូវព្រហ្មទណ្ឌ (ប្រការទី 1 មាត្រាទី 137 នៃក្រមព្រហ្មទណ្ឌ) ..

ផ្នែក "Markushka" មជ្ឈមណ្ឌលវេជ្ជសាស្រ្តរបស់កុមារជាលើកដំបូង។